老板拖欠工资,未缴纳社保,公司法人不是他,上班已有10个月?
面对老板拖欠工资和未缴纳社保的情况,您首先可以主动与企业进行协商,明确提出您的诉求,即要求企业按时足额支付工资并补缴社保。您可以引用《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国社会保险法》的相关规定,指出企业的行为已经违反了法律法规,要求其履行法定义务。如果企业态度积极并愿意解决问题,那么双方可以达成和解协议,明确支付工资和补缴社保的具体时间和方式。若协商无果,您可以选择进一步寻求调解、仲裁或诉讼等途径来维护自己的合法权益。
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